/vrijwilligers

onze missie -

Actieprogramma 2005 - 2009

Het Algemeen Congres heeft in april 2005 de grote lijnen uitgezet voor het beleid van FNV Bouw in de komende vier jaar. Het actieprogramma omvat vele onderwerpen waarover de achterban is geraadpleegd en waarover het congres uiteindelijk resoluties heeft aangenomen. De actiepunten gaan o.a. over: arbeidsmigratie, de verzorgingsstaat, zelfbeschikking, en het uitdragen van waarden door de vereniging.

Alle onderwerpen zijn gegroepeerd rondom vier hoofdthema’s of kerntaken van de bond: maatschappelijke ontwikkelingen, collectieve belangenbehartiging, individuele belangenbehartiging en vereniging. De discussies tijdens het congres vonden overigens plaats aan de hand van de congresnota ‘Op naar nieuwe grenzen’ en de voorstellen die het bondsbestuur en de daartoe door de statuten gemachtigde geledingen hadden ingediend.  Het hele verslag van het congres ‘Op naar nieuwe grenzen’ is opvraagbaar bij de bond. 


Actieprogramma 2005 - 2009


Maatschappelijke ontwikkelingen


Positie bond in samenleving

ACTIEPUNT 1.1
FNV Bouw maakt richting politiek de omschakeling van een bestuurlijk georiënteerde deelnemer aan het driepartijenstelsel (bond, werkgevers, overheid) naar een vereniging, die direct is gericht op het uitdragen van eigen standpunten en het op basis daarvan voeren van onderhandelingen en beïnvloeden van politieke ontwikkelingen. Onderdelen van de omschakeling zijn:

    a. FNV Bouw moet minder aansluiten bij de politiek en meer uitgaan van eigen kracht en initiatieven ontplooien. Het initiëren en beproeven van nieuwe en doelmatige actiemodellen, die aansluiten bij de voorkeuren van hedendaagse werknemers, bij de diversiteit in posities en situaties van werknemers en bij de behoefte aan drukmiddelen voor zowel kortere als langere periodes. b. Alle compromissen met de overheid worden getoetst op haalbaarheid en vooral op helderheid en op de mate waarin het compromis is uit te leggen aan de achterban. c. De toon van de bond is strijdbaar en concreet. Het wordt doorlopend duidelijk gemaakt waarvoor de bond strijdt en er wordt zeer open gecommuniceerd over op welke punten winst is geboekt en op welke punten dat nog niet het geval is, hetgeen moet blijken uit doorlopende terugkoppeling naar de achterban. d. FNV Bouw trekt zich niet terug uit bestaande overlegstructuren in het poldermodel en vraagt dat ook niet van de FNV, maar stelt zich wel scherp op voor de noodzakelijke hervormingen van die overlegstructuren om tegemoet te komen aan eisen van helderheid (zie b) en zichtbaarheid in de samenleving.

Arbeidsmigratie

ACTIEPUNT 1.2

FNV Bouw is voor vrij verkeer van werknemers voor zowel Nederlandse werknemers als andere EU-ingezetenen. Oneigenlijke concurrentie op arbeidsvoorwaarden, arbeidstijden of arbeidsomstandigheden en verdringing als gevolg daarvan moet worden bestreden, zowel in Nederland als in de EU.

ACTIEPUNT 1.3

Om het vrije verkeer van werknemers binnen de EU in goede banen te leiden, zijn heldere maatregelen nodig:

a. FNV Bouw eist strikte


Lees verder (pdf)

 

 

 

Zie ook:

 

  • weblog Congres 2005

    •  

     

    01-02-05 • Robert • onze missie • reageren • link • printversie